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永葆本色 再立新功
——记优秀军队转业干部吕允星
里水镇组织办 

  吕允星,1994年从南海入伍,服役于海南军区坦克某团。1997~1999年在中国人民解放军石家庄装甲指挥学院学习。1999~2003年在广州军区坦克某团任排长、分队长等职;此后在广东省江门市江海区人民武装部任副连参谋。在部队期间,3次荣立“三等功”,多次受各级嘉奖。2004年转业到里水镇政府工作。

  “咱当兵的人,有啥不一样……”唱着这首歌,吕允星始终没有忘记自己曾是一名军人。他经常说:“作为一名军队转业干部,应该做发扬传统、艰苦创业、遵纪守法、再立新功的模范。”
  十多年的军旅生涯,铸就了吕允星坚强的个性和雷厉风行的作风。在部队,他因工作表现出色多次立功受奖,从一名普通士兵提拔为排长、参谋等职。2004年,刚进入而立之年的吕允星服从了组织的安排,转业到地方工作。
  当年12月,吕允星欣然前往南海区里水镇政府报到。2005年1月,组织准备选派他参加“广东省十百千万干部下基层工程”,到农村去驻村一年,当时,他的妻子在家待业,且已有身孕,正需照顾。面临抉择,部队养成的服从命令为天职的信念及对事业的责任感和使命感,让吕允星在组织找他谈话时二话没说,服从组织安排,到顺德区乐从镇道教村任挂职副书记。在驻村期间,他急群众之所急,想群众之所想,紧紧依靠当地党组织,密切联系当地干部群众,对不少工作提出合理、科学的意见,促进所驻村各项工作任务的顺利推进,得到驻地镇、村两级领导的赞赏,也得到了佛山市委、市政府的肯定。2005年底,驻村一年的工作完成,他被评为佛山市先进驻村干部。
  为期一年的驻村生活结束后,吕允星回到了里水镇经济发展办,负责劳资纠纷、电网建设等工作。
  经过半年多时间,吕允星摸索出“新、速、细”的工作思路。一是打破传统,不断创新工作方式方法。今年1月,里水镇得胜村某无牌企业因老板逃匿,拖欠100多名工人工资,涉及金额17万元。吕允星在领导的支持下,一方面深入到工人中去,摸清事情的具体情况,对员工不厌其烦进行耐心的解释说服;另一方面找到出租厂房的业主,认真向其宣传“谁收益、谁负责”的政策。最终,业主与工人达成协议,由业主先垫资代发工人的工资,整件事情得以妥善解决。
  二是雷厉风行,干工作速战速决。今年3月,里水某建筑工程公司将工程发包给四川籍某男子,再由其雇佣工人进行承建,工程结束后,四川籍男子将工人工资卷走,工人拿不到工资,反映到镇劳动部门。里水镇专门成立了事件协调组,吕允星主动请战,第一时间加入到协调组。吕允星对工人动之以情,晓之以理,引导他们认识到必须通过法律处理此事,避免工人做出一些不法的行为。在多方努力下,次日上午,发包商愿意垫资17多万元发放工人工资,工人高高兴兴离去。
  三是办事认真细致,耐心向群众做好解释说服工作。2006年初开始,里水镇准备在瑶头村委会新建一个22千伏变电站,吕允星连续一个多月的时间深入到村民中去,到户到田间,逐家逐户向村民宣传电网建设对经济发展的重要作用,推动了这项工作的实施。
  工作一年多来,吕允星将部队的优良传统发扬光大,将好的作风融入到工作中,结合地方实际,创造性地开展工作。“少说话,多做事”是吕允星的一句口头禅,也付诸于行动。他默默地立足本职岗位,干一行,爱一行,精一行,永葆军人本色,在地方经济建设中再立新功。